(2) Danny Ramdhani
*corresponding author
AbstractPenelitian ini memiliki arah kajian untuk mencari dampak K3 dan lingkungan kerja dalam produktifitas PT. Karya Sakti Sejahtera (KSS). Metode yang diimplementasikan adalah verifable deskriptif yang di kombinasikan dengan jenis penelitian kuantitatif sehingga membutuhkan contoh responden sebanyak 115 yang akan dianalisis secara Path Anlysis serta SPSS29. Sehingga pada akhirnya menghasilkan adanya pengaruh antara K3 dengan lingkungan kerja. KeywordsKesehatan dan Keselamatan Kerja (K3), Lingkungan Kerja, Produktivitas
|
DOIhttps://doi.org/10.31604/jips.v11i8.2024.3200-3203 |
Article metrics10.31604/jips.v11i8.2024.3200-3203 Abstract views : 0 | PDF views : 0 |
Cite |
Full Text Download
|
References
Budiasa, I Komang. (2021). Beban Kerja dan Kinerja Sumber Daya Manusia. Banyumas: CV. Pena Persada.
Elbadiansyah. 2019. Manajemen Sumber Daya Manusia. Malang: IRDH.
Hertati, Diana. (2019). Manajemen Sumber Daya Manusia. Surabaya: Mitra Sumber Rejeki.
Hutahaean, W. S. (2018). DASAR MANAJEMEN. Malang: Ahlimedia Book.
Kasmi, Fauzi, & Irviani, R. (2022). Konsep & Teori Manajeman Umum. Indramayu: ADAB.
Kasmir. (2016). Manajemen Sumber Daya Manusia (Teori dan Praktik). Jakarta : Rajawali
Nugraha, dkk. (2022). Manajemen Bisnis. PT Global Eksekutif Teknologi.
Rahman, A., Dr. Ir. Hj. Hakimah, Y., Dewi, M. P., Endratno, H., Alfalisyado, S.E.SY., M.E, Herlina, T. E., . . . Ir. Agustini, I. S. (2022). Buku Ajar Manajemen SDM. Feniks Muda Sejahtera.
Sadikin, A., Si, M., Misra, I., & Si, M. (2020). Pengantar Manajemen dan Bisnis. Yogyakarta: K-Media.
Sedarmayanti. (2017). Manajemen Sumber Daya Manusia. Bandung: Refika.
Refbacks
- There are currently no refbacks.






Download