Pengaruh Perbandingan Sosial Terhadap Kecemasan Karir Pada Fresh Graduate Pengguna LinkedIn
(1) * Eni Novita Sari Mail (Universitas Negeri Padang, Indonesia)
(2) Agitia Kurniati Asrila Mail (Universitas Negeri Padang, Indonesia)
*corresponding author

Abstract


Kecemasan karir merupakan perasaan cemas yang muncul ketika individu menghadapi proses dalam pemilihan, tantangan, dan perencanaan dalam pengembangan karir, dari memulai karir hingga membahas tujuan karir. Dalam konteks penggunaan LinkedIn perbandingan sosial dianggap menjadi salah satu faktor yang dapat memicu kecemasan karir. Tujuan dari penelitian ini yaitu untuk mengetahui pengaruh perbandingan sosial terhadap kecemasan karir pada fresh graduate pengguna LinkedIn. Populasi yang digunakan dalam penelitian ini yaitu fresh graduate pengguna Linkedin. Jumlah sampel dalam penelitian ini sebanyak 385 responden dengan menggunakan teknik purposive sampling. Analisis data dilakukan menggunakan uji regresi linear sederhana. Hasil Penelitian menunjukkan terdapat pengaruh positif antara perbandingan sosial terhadap kecemasan karir secara signifikan pada fresh graduate pengguna LinkedIn yang mengindikasikan bahwa semakin tinggi perbandingan sosial yang dilakukan, maka semakin tinggi tingkat kecemasan karir yang dirasakan. Temuan ini memberikan implikasi penting sebagai sumber pengetahuan bagi fresh graduate pengguna LinkedIn mengenai bagaimana perbandingan sosial dapat memicu kecemasan karir, khususnya terkait dampak penggunaan media sosial profesional seperti LinkedIn dalam masa transisi menuju dunia kerja


Keywords


Kecemasan Karir; Perbandingan Sosial; Fresh Graduate; Pengguna LinkedIn

   

DOI

https://doi.org/10.31604/jim.v10i2.2026.916-922 		      

Article metrics

10.31604/jim.v10i2.2026.916-922 Abstract views : 0 | PDF views : 0

   

Cite

How to cite item
   

Full Text

Download

References


Afdhil. (2025). Pengaruh Perbandingan Sosial terhadap Kecemasan Karir pada Mahasiswa PTN dan PTS di Kota Malang. In UMM institutional Repository.

Asyiah, S., & Nio, S. R. (2025). Hubungan Dukungan Sosial dengan Kecemasan Karir pada Fresh Graduate yang Sedang Mencari Kerja Di Kota Padang. Caulista: Journal of Psychology, 3(1), 192–197.

Azwar, S. (2012). Penyusunan Skala Psikologi. Pustaka Pelajar.

Badan Pusat Statistik. (2024). Pencari Kerja Terdaftar, Lowongan Kerja Terdaftar, dan Penempatan/Pemenuhan Tenaga Kerja Menurut Provinsi dan Jenis Kelamin, 2024. Https://Www.Bps.Go.Id/.

Badan Pusat Statistik. (2025). Pengangguran Terbuka Menurut Pendidikan Tertinggi yang Ditamatkan (Orang), 2024. Https://Www.Bps.Go.Id/Id.

Chalid. (2021). Tingkat Kompetensi Mahasiswa Fresh Graduate dalam Menghadapi Persaingan Dunia Kerja. Indonesian Journal of Teaching and Teacher Education, 1(1).

Cheikh-Ammar, M., & Jabagi, N. (2025). LinkedIn’s dilemma: navigating stress and well-being on professional networking platforms. Emerald Insight, 35(7), 71–90. https://doi.org/10.1108/INTR-08-2024-1292

Festinger, L. (1954). A Theory of Social Comparison Processes. Human Relations, 7(2), 117–140. https://doi.org/10.1177/001872675400700202

Fitriyana, D. N. (2024). Pengaruh Regulasi Emosi terhadap Kecemasan Karir DiModerasi oleh Dukungan Sosial pada Fresh Graduate Di Jawa Barat.

Gibbons, F. X., & Buunk, B. P. (1999). Individual differences in social comparison: Development of a scale of social comparison orientation. Journal of Personality and Social Psychology, 76(1), 129–142. https://doi.org/10.1037/0022-3514.76.1.129

Hamdani, Y., Lisnawati, & Widyastuti, F. (2020). The Roles of Spiritual Intelligence and Social Comparison Over Career Anxiety of Final Year Students. Advances in Social Science, Education and Humanities Research, 452(Aicosh), 141–145. https://doi.org/10.2991/assehr.k.200728.031

Maghfiroh, F. F., & Dewi, T. K. (2023). Hubungan Kecemasan Karir Terhadap Kesejahteraan Psikologis Mahasiswa Tingkat Akhir. Jurnal Ilmu Psikologi Dan Kesehatan, 2(1), 23–38.

Mustakim, R., Suwarto, F., & Marzuki, F. (2023). Pengaruh Personal Branding dan Personal Skill dengan Knowledge Sharing sebagai Variabel Moderasi terhadap Efektivitas Sosial Media Linkedin di Provinsi DKI Jakarta. JIIP - Jurnal Ilmiah Ilmu Pendidikan, 6(10), 7979–7987. https://doi.org/10.54371/jiip.v6i10.3022

Nafi’ah, A. W., & Kinayung, D. (2024). Hubungan perbandingan sosial dengan kecemasan karir pada mahasiswa Universitas Ahmad Dahlan. Seminar Nasional Psikologi Universitas Ahmad Dahlan, 4, 721–728.

Nindytasari, Naomi, Sidiq, Utama, F., & Santosa, T. D. (2020). Role Of Citizens And Entrepreneurship Unemployment Rate In Pressing College Graduates. LIGA HUKUM. https://doi.org/DOI: 10.33005/ligahukum.v1i1.102

Nurfitri, D., Ratnasari, L., Gunadarma, U., & Gunadarma, U. (2024). Pengaruh Social Comparison Terhadap Kecemasan Dalam Menghadapi Dunia Kerja pada Mahasiswa Fresh Graduate Pengguna Aplikasi Linkedin. JUSPHEN, 3(3), 22–28.

Ondesta, R. (2023). Pengaruh Eksplorasi Karier Dan Kecerdasan Spiritual Terhadap Kecemasan Karier Pada Mahasiswa Tingkat Akhir UIN Syarif Hidayatullah Jakarta.

Pisarik, C. T., Rowell, P. C., & Thompson, L. K. (2017). A Phenomenological Study of Career Anxiety Among College Students. Career Development Quarterly, 65(4), 339–352. https://doi.org/10.1002/cdq.12112

Pratama, A. A., & Risdarmawan, A. (2023). The Phenomenon of The Perception of Over-Concern of Final Year Students Against Linkedin Users in Career Competition. Hasanuddin Journal of Sociology (HJS), 5(1), 61–68.

Saputra, D. A., & Kuswanti, A. (2025). Pengaruh Efektivitas Komunikasi Pada Media Sosial Linkedin Terhadap Kebutuhan Informasi. IKRAITH-HUMANIORA, 9(2), 750–762.

Sukmawati, R., & Anggoro, W. J. (2023). Perbandingan Sosial Terhadap Kecemasan Karir Pada Mahasiswa Tingkat Akhir Dengan Intensitas Penggunaan Linkedin Sebagai Moderator.

Tsai, C. T. (Simon), Hsu, H., & Hsu, Y. C. (2017). Tourism and Hospitality College Students’ Career Anxiety: Scale Development and Validation. Journal of Hospitality and Tourism Education, 29(4), 158–165. https://doi.org/10.1080/10963758.2017.1382365

Zahro, S. S. H., Ratnaningtyas, A., & Prastyani, D. (2023). Fresh Graduate Di Banten Dalam Menghadapi Persaingan. Jurnal Psikologi: Media Ilmiah Psikologi, 21(2), 21–31. https://doi.org/10.47007/jpsi.v21i2.345


Refbacks

  • There are currently no refbacks.


Creative Commons License
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-NonCommercial-ShareAlike 4.0 International License.

 
Creative Commons License
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-NonCommercial-ShareAlike 4.0 International License.