Upaya Peningkatan Kualitas Pelayanan Administrasi Kependudukan di Kecamatan Tulangan Kabupaten Sidoarjo

Susi Ratnawati, Ismail Ismail, Rachmad Hafidh Purwito

Abstract


Suatu organisasi pemerintah yang harus dapat mengoptimalkan sumber daya manusia yang ada dan bagaimana pengolahannya. Sumber daya dalam hal ini adalah upaya peningkatan sumber daya manusia untuk mewujudkan/mendorong peningkatan kualitas penyelenggaraan pelayanan kemasyarakatan antara lain Kartu Keluarga (KK), Kartu Tanda Penduduk (KTP-El), Surat Keterangan Pindah (SKPWNI/SKDWNI) dan Kartu Indentitas Anak (KIA) diperlukan oleh warga/masyarakat di Kecamatan Tulangan Kabupaten Sidoarjo. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengidentifikasi faktor-faktor yang mendukung dan menghambat upaya peningkatan kualitas pelayanan administrasi kependudukan yang diberikan oleh Kantor Kecamatan Tulangan Kabupaten Sidoarjo. Teknik/metode penelitian ini merupakan penelitian dengan menggunakan deskriptif kualitatif. Penelitian yang bertujuan untuk mendeskripsikan peristiwa dan fenomena yang terjadi di lapangan serta menyajikan data secara sistematis, faktual, dan akurat mengenai fakta atau fenomena yang terjadi di lapangan dikenal dengan penelitian deskriptif kualitatif. Pengumpulan informasi dilakukan dengan menggunakan prosedur wawancara dan dokumentasi. Triangulasi sumber data merupakan metode yang digunakan peneliti untuk memvalidasi data penelitian. Dalam penelitian ini, reduksi data, penyajian data, dan penarikan kesimpulan merupakan tiga komponen analisis data. Hasil penelitian menunjukkan bahwa dimensi Tangible, Reliability, Responsiveness, Assurance, dan Emphaty serta indikatornya telah diimplementasikan dalam kualitas pelayanan administrasi kependudukan di Kantor Kecamatan Tulangan Kabupaten Sidoarjo. Namun, terdapat beberapa indikator yang tidak sesuai dengan harapan masyarakat. Hal tersebut antara lain ketidaknyamanan yang disebabkan oleh lokasi pelayanan dengan sarana dan prasarana yang kurang memadai, kurangnya penguasaan pegawai terhadap alat pelayanan, dan kurangnya keramahan pegawai selama proses pelayanan. Minimnya sarana prasarana dan kepegawaian di Kantor Kecamatan Tulangan Kabupaten Sidoarjo menghambat pelayanan administrasi kependudukan. Antusiasme karyawan satu sama lain, diadakannya rapat koordinasi atau semacam evaluasi setiap tiga bulan sekali, dan kesadaran melayani masyarakat secara jujur dan sesuai dengan hati nurani menjadi faktor pendukungnya. Komponen pendukung lainnya adalah adanya kantor sebagai aparatur untuk bekerja dengan bantuan interaksi.

 

Kata kunci : Administrasi, Kualitas, Peningkatan, Pelayanan, Upaya

Full Text:

PDF

References


Abdullah, T., & Tantri, F. (2019). Manajemen Pemasaran (1st ed.).

Depok : PT. Rajagrafindo Persada..

Afandi, P. (2018). Manajemen Sumber Daya Manusia (Teori, Konsep

dan Indikator). Riau

Arianto, N. (2018). Pengaruh Kualitas Pelayanan Terhadap Kepuasan

Dan Loyalitas Pengunjung Dalam Menggunakan Jasa Hotel Rizen

Kedaton Bogor. Jurnal Pemasaran Kompetitif, 1(2), 83

Arikunto, S. (2016). Prosedur Penelitian Suatu Pendekatan Praktik.

Jakarta : Rineka Cipta.

Barata, Atep Adya. 2003. Dasar-Dasar Pelayanan Prima. Jakarta : PT.

Gramedia Pustaka.

Hardiansyah. 2011. Kualitas Pelayanan Publik. Yogyakarta : Gava

Media

Hayat. 2017. Manajemen Pelayanan Publik. Depok : PT. Raja Grafindo

Persada.

https://www.nesabamedia.com/pengertian-sumber-informasi/

Kamus Besar Bahasa Indonesia (2015:252).

Kasmir. (2017). Customer Service Excellent Teori dan Praktik. Jakarta

: Raja Grafindo Persada.

Kotler, P. (2019). Manajemen Pemasaran. Edisi Milenium. Jakarta :

Prenhalindo.

Kotler, Phillip dan Kevin Lane Keller. (2016). Manajemen Pemasaran

edisi 12 Jilid 1 & 2. Jakarta : PT. Indeks

Moleong (2017). Metode Penelitian Kualitatif, Bandung : PT. Remaja

Rosdakarya Offset

Mukaron. dan Laksana, 2018. Manajemen Pelayanan Pubik. CV

Pustaka Setia, Bandung._

Sugiyono. (2016). Metode Penelitian Kuantitatif, Kualitatif dan R&D.

Bandung : PT Alfabet.

Sugiyono. 2018. Metode Penelitian Kuantitatif, Kualitatif, dan R&D,

penerbit Alfabeta, Bandung

Sugiyono (2019). Metode Penelitian Kuantitatif, Kualitatif, dan R&D.

Bandung : Alphabet.

Sutrisno, Edy. 2016. Manajemen Sumber Daya Manusia. Cetakan

Kedelapan. Jakarta : Prenadamedia Group.

Tjiptono, Fandy dan Gregorius chandra. 2016. Service, Quality &

satisfaction Yogyakarta. Andi

Tjiptono. 2019. Strategi Pemasaran Prinsip & Penerapan. Edisi 1.

Yogyakarta. Andy.

www.tulangan.sidoarjokab.go.id

Peraturan-Peraturan :

Keputusan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara No. 63 tahun 2003 tentang Pedoman Umum Penyelenggaraan Pelayanan Publik

Peraturan Bupati Sidoarjo Nomor 91 Tahun 2016 Tentang Kedudukan, Susunan Organisasi, Tugas dan Fungsi Serta Tata Kerja Kecamatan di Kabupaten Sidoarjo

Peraturan Bupati Sidoarjo Nomor 4 Tahun 2019 Tentang Pelimpahan Sebagian Kewenangan Bupati Kepada Camat

Peraturan Menteri Nomor 96 Tahun 2012 tentang pelayanan publik

Undang–Undang Nomor 25 Tahun 2009 tentang Pelayanan Publik




DOI: http://dx.doi.org/10.31604/jim.v7i3.2023.736-743

Article Metrics

Abstract view : 935 times
PDF - 261 times

Refbacks

  • There are currently no refbacks.


Creative Commons License
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-NonCommercial-ShareAlike 4.0 International License.

 
Creative Commons License
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-NonCommercial-ShareAlike 4.0 International License.